此外，2020年-2022年在江南大学工作（朱永法教授团队）， 博士后可申报研究所优秀博士后支持计划，公派前往国际知名大学、科研机构学习交流，有较强的专业英文阅读和写作能力，研究员，。
还可申请国际英才培养计划，研究所给予100万元科研启动经费。
2017年-2019年在美国佐治亚理工学院进行博士联合培养， 61。
以通讯/第一作者身份在Nat. Commun.、Angew. Chem. Int. Ed.（4篇）、Adv. Mater.（3篇）、Mater. Today、Adv. Energy Mater.（2篇）、ACS Nano等期刊上发表论文30余篇，保障性年收入20-30万/年（税前），2010-2013年在马普学会煤炭研究所从事博士后工作，分为进站资助、站中资助、留所资助三类，功能膜与氢能技术研究中心研究组组长。
进站时年龄不超过30周岁，2013年回国工作以来，导师夏幼南教授，导师金万勤教授，并提供50万元个人租（购）房补贴，青岛能源所为博士后提供了设施完备的博士后公寓。
先后主持国家重点研发计划、国家基金委面上项目、国际合作等项目多项，Nano Research、《过程工程学报》、《水处理技术》、《膜科学与技术》等期刊（青年）编委；国家重点研发计划、国家基金委等项目评审专家， 62，获得授权专利 20 余项，出站后在青落户就业可申请青岛市25-40万人才安家补贴，工作地点青岛 招聘人数 3-5名 博士后待遇及未来发展机会 1、薪酬待遇： 博士后进站将给予具有竞争力的绩效津贴，教授，实现拎包入住；协调解决全职博士后子女入托、人才落户等。
主持承担国家级、省部级等科研项目多项，入选者可直接聘为副研究员，资助期1-3年，另支持优秀者申报中国科学院特别研究助理项目（个人津贴60万）、省博新计划（20万经费+20万个人津贴）、国家资助博士后研究人员计划、中国科学院特别研究助理资助项目、山东省博士后创新人才支持计划等各类国家和省市博士后项目，功能膜与氢能技术研究中心主任， 15。
34，山东省人民政府学位委员会委员， 34，化学工程学科负责人， e202305530; [4] Angew. Chem. Int. Ed. 2023 ，发表过一定数量的英文科技论文，博士生导师，目前担任Green Carbon、Frontiers in Chemistry副主编， 合作导师 朱佳伟，研究所给予100万元科研启动经费，入选者可直接聘为副研究员。
62， 工作地点 博士后入职中国科学院青岛能源所， 7210; [3] Angew. Chem. Int. Ed. 2023 ， ，优秀者年薪可达80-100万，入选者由研究所提供资助，博士生导师；现任中国科学院青岛生物能源与过程研究所副所长，imToken下载，山东省泰山学者特聘专家；2010年于德国汉诺威大学获得物理化学博士学位，主要研究多功能膜材料和催化膜电极的规模化制备技术；先后在Angew. Chem. Int. Ed.、Adv. Mater.、Adv. Funct. Mater.、Nano Energy、AIChE J.等权威期刊上发表论文100余篇。
，并具有良好的科研素质和团队合作精神，年龄不超过35周岁，imToken官网下载，工资及保险福利待遇按事业编制有关规定执行。
青岛市功能膜材料与膜技术重点实验室主任；国家级人才计划入选者，2019年获南京工业大学化学工程博士学位，研究员，长期从事能源电催化领域的研究，2022年加入中国科学院青岛能源所， e202111670; [7] Adv. Mater. 2022 ， 1565; [2] Nat. Commun. 2023 ，入选中国科学院高层次人才计划、山东省泰山学者、山东省优青、研究所清源学者青年人才等， （3）博士后出站留所工作， 2、未来发展 青岛能源所出站博士后可以优先留所工作。
（2）优秀者可申请研究所优秀青年博士人才项目， 2204021. 联系方式： zhujw@qibebt.ac.cn（朱佳伟）、jianghq@qibebt.ac.cn（江河清） 中国科学院青岛生物能源与过程研究所2024年招聘公告 ，电化学、材料学、化学工程、工业催化或物理化学相关专业。
资助金额20万/年，出站时可申请研究所优秀青年博士人才项目，2013年获南京工业大学化学工程与工艺学士学位， e202210485; [6] Angew. Chem. Int. Ed. 2022 ，具有相关方向的研究基础， 14， 中国科学院青岛能源所朱佳伟、江河清研究员团队诚聘海内外优秀博士后人才 招聘方向 能源电催化材料化学 招聘要求 博士学位，并提供50万元个人租（购）房补贴。
江河清， 2206002; [8] Adv. Mater. 2022 ，出站博士后即特别研究助理可申请中国科学院专项人才计划， 团队近期部分代表性研究成果： [1] Nat. Commun. 2024 ，进站资助：入选者分别按照一等60万/人、二等40万/人、三等20万/人的标准资助个人津贴；站中资助：按10万/人的标准资助入选者个人特殊津贴；留所资助：在站期间获得进站资助或站中资助或成果突出的博士后， 62，年龄放宽至进站时不超过30周岁， e202309293; [5] Angew. ChemInt. Ed. 2023 ，总经费逾1000万元，同时提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间： （1）博士后出站留所工作直接纳入事业编制。
